Technicien (Technicienne) de Maintenance
Technicien (technicienne) de maintenance
Type de poste : Au bureau
Lieu de travail: Chaussures Browns, 2255 rue Cohen, Saint-Laurent, QC H4R 2N7
À propos de Browns :
Fondée à Montréal en 1940, Chaussures Browns a toujours été guidée par un principe fondamental : faire passer le client avant tout. Ce qui a commencé comme un magasin familial est devenu le principal détaillant indépendant de chaussures en Amérique du Nord, avec plus de 70 magasins à travers le Canada. Aujourd'hui, nous sommes fiers d'offrir une sélection de styles tendance et de collections exclusives qui allient le luxe à l'abordabilité.
À propos du poste:
Nous recherchons un/une technicien (technicienne) de maintenance fiable et travailleur pour rejoindre notre équipe. Ce poste est essentiel pour maintenir un environnement propre et sécuritaire pour notre personnel et nos visiteurs, surtout pendant les mois d'hiver. Les responsabilités incluent l’entretien hivernal extérieur, le nettoyage intérieur et d’autres tâches de conciergerie au besoin. Le ou la candidat(e) idéal(e) aura un grand souci du détail, fera preuve de proactivité et appréciera le travail autonome.
Responsabilités principales :
Tâches quotidiennes de conciergerie:
- Salles de bain:
- Vérifier et réapprovisionner le papier toilette et autres fournitures nécessaires.
- Essuyer les lavabos, comptoirs et les zones environnantes.
- S’assurer que les planchers sont exempts de papiers ou débris.
- Vider les poubelles et remplacer les sacs.
- Gestion des déchets:
- Vider les cendriers extérieurs et éliminer les mégots de cigarette.
- Vider les poubelles de la cafétéria deux fois par jour.
- Vérifier et vider régulièrement les bacs de recyclage à chaque étage (hebdomadairement ou selon les besoins).
- Ramasser les boîtes vides et les jeter de manière appropriée.
- Nettoyage général:
- Nettoyer autour des compacteurs et autres zones de déchets, en veillant à ce qu’elles soient propres et sans détritus.
- Descendre les chaises dans la cafétéria chaque jour.
Tâches hebdomadaires/périodiques:
- Contrôle du recyclage et des déchets : Inspecter les bacs de recyclage dans tout le bâtiment pour s'assurer qu'ils ne débordent pas et que les matériaux sont bien triés.
- Entretien des installations : Aider aux autres tâches de nettoyage ou d’entretien selon les directives du gestionnaire ou du superviseur des installations.
- Entretien des drains de toit : Nettoyer et vérifier que les drains de toit ne sont pas obstrués afin d’éviter les accumulations d’eau et les dommages potentiels.
Préparation et démontage d’événements:
- Préparer les espaces pour les événements (installation des tables, chaises, et équipement selon les demandes des organisateurs).
- S’assurer que l’espace est aménagé selon l’horaire prévu et de manière sécuritaire et organisée.
- Après l’événement, aider au démontage du mobilier et au retour à l’état initial des lieux.
- Enlever les déchets et matériaux restants et nettoyer l’espace pour les prochaines utilisations.
Tâches saisonnières spécifiques:
- Gestion des bacs de sel : Sortir et veiller à ce que les bacs de sel soient remplis et accessibles pour l’hiver.
- Salage des entrées et allées : Appliquer du sel sur les entrées et les allées pour éviter l’accumulation de glace et assurer la sécurité.
- Déneigement : Pelleter la neige des trottoirs, des entrées et des autres zones désignées au besoin.
- Décorations saisonnières : Aider à la mise en place, l’entretien et le retrait des décorations saisonnières, et s’assurer de leur bon rangement après la saison.
- Mobilier extérieur : Installer et retirer les tables de la cour selon la saison. Sortir et rentrer les chaises quotidiennement.
Ce que nous recherchons :
- Le/la candidat(e) doit parler anglais ou français.
- Une expérience préalable en conciergerie ou en entretien des installations est un atout, mais non requise.
- Capacité à soulever jusqu’à [50] livres et à effectuer des tâches physiques telles que pelleter la neige et déplacer du mobilier extérieur.
- Souci du détail et solide éthique de travail.
- Capacité à travailler de manière autonome et à bien gérer son temps.
- Connaissance des produits de nettoyage, outils et procédures de sécurité.
- Disponibilité pour travailler dans diverses conditions météorologiques durant la saison hivernale.
- Capacité à suivre les consignes de sécurité, notamment lors de l’utilisation de sel et du déneigement.
Exigences physiques :
- Capacité à soulever et transporter jusqu’à [50] livres.
- Capacité à rester debout, marcher et se déplacer pendant de longues périodes.
- Capacité à travailler à l’extérieur dans différentes conditions climatiques, y compris le froid et la neige.
Ce que nous offrons :
En rejoignant la famille Browns, vous bénéficierez d’avantages exceptionnels et d’activités stimulantes, notamment :
- Assurance collective et programme d’aide aux employés
- Contributions de l’employeur à votre REER
- Rabais employé et remboursement annuel de 300 $ pour des activités sportives
- Cafétéria subventionnée, déjeuner gratuit, café, thé et plus encore
- Séances hebdomadaires de yoga gratuites et stationnement gratuit
Faites avancer votre carrière avec Browns Shoes ! Nous sommes impatients de recevoir votre candidature et de vous contacter prochainement !
Maintenance Technician
Location: 2255 Rue Cohen, Saint-Laurent, QC H4R 2N7
Job Type: In office
About Browns:
Founded in Montreal in 1940, Browns Shoes has always been driven by one core principle: putting the customer first. What began as a family-owned store has grown into North America’s leading independent footwear retailer, with over 70 locations across Canada. Today, we’re proud to offer a curated selection of trending styles and exclusive collections that blend luxury with affordability
Job Overview:
We are seeking a reliable and hardworking office building maintenance technician to join our team. This position is essential to maintaining a clean and safe environment for our staff and visitors, especially during winter months. Responsibilities include outdoor winter maintenance, indoor cleaning, and other custodial duties as needed. The ideal candidate will have a strong attention to detail, be proactive, and enjoy working independently.
Key Responsibilities:
Daily Custodial Tasks:
- Bathrooms:
- Check and replenish toilet paper and other necessary bathroom supplies.
- Wipe down sinks, counters, and surrounding areas.
- Ensure floors are free from paper or debris.
- Empty trash bins and replace liners.
- Waste Management:
- Empty exterior ashtrays and dispose of cigarette waste.
- Empty cafeteria garbage bins twice a day.
- Regularly check and empty recycling bins on each floor (weekly) or as needed.
- Pick up empty boxes and dispose of them properly.
- General Cleaning:
- Clean around compactors and other waste areas, ensuring they are neat and free of litter.
- Take chairs down in the cafeteria daily
Weekly/Periodic Tasks:
- Recycling and Waste Check: Inspect recycling bins throughout the building, ensuring they are not overflowing and are properly sorted.
- Facility Upkeep: Assist with other cleaning or maintenance tasks as directed by the facilities manager or supervisor.
- Roof Drain Maintenance: Clean and ensure roof drains are free from debris to prevent water buildup and potential damage.
Event Setup and Breakdown
- Prepare spaces for events by placing tables, chairs, and any necessary equipment as specified by event organizers.
- Ensure that the event area is set up according to the schedule and in a safe, organized manner.
- After the event, assist with breaking down furniture and returning the area to its original condition.
- Remove any trash or leftover materials, and ensure the space is clean and ready for future use.
Seasonal-Specific Duties:
- Salt Bins Management: Take out and ensure salt bins are replenished and accessible for the winter season.
- Salting Entrances and Pathways: Apply salt to entrances and pathways as necessary to prevent ice buildup and ensure safety.
- Snow Clearing: Shovel snow from sidewalks, entrances, and other designated areas when necessary.
- Seasonal Decorations: Assist in the setup, maintenance, and takedown of seasonal decorations, ensuring they are properly stored after the season ends.
- Outdoor Tables: Install and remove courtyard tables as required for the season.Take chairs in and out daily.
Skills & Qualifications:
- Candidate must speak English or French.
- Prior custodial or facilities maintenance experience is preferred but not required.
- Ability to lift up to [50] lbs and perform physical tasks such as shoveling snow and moving outdoor furniture.
- Attention to detail and a strong work ethic.
- Ability to work independently and manage time effectively.
- Knowledge of cleaning supplies, tools, and safety procedures.
- Availability to work in various weather conditions during the winter season.
- Ability to follow safety guidelines, especially when handling salt and clearing snow.
Physical Requirements:
- Ability to lift and carry up to [50] lbs.
- Ability to stand, walk, and move for extended periods.
- Ability to work outdoors in varying weather conditions, including cold and snow.
What We Offer:
As part of the Browns family, you’ll have access to exciting employee benefits and events, including:
- Group Insurance
- Employee Assistance Program
- Employer Contributions to your RRSP
- Employee discount
- $300 annual exercise reimbursement
- Subsidized cafeteria and free breakfast
- Free coffee, tea, and hot chocolate
- Free weekly yoga session
How to Apply:
If you are a fashion-forward, strategic thinker with a passion for buying and delivering top-tier product assortments, we would love to hear from you. Please submit your resume outlining your relevant experience. We look forward to hearing from you.
Thank you for your interest in Browns
- Department
- Head Office
- Locations
- Head Office
- Employment type
- Full-time
Head Office
Our Culture
Corporate culture is essential to allow the organization to differentiate itself. In terms of image on the one hand, it has strengths both internally and externally to consumers. It is indeed a source of cohesion and motivation of employees and it limits conflicts. With customers, it conveys a positive image and can develop a feeling of closeness to the company or even become a criterion of choice.
About Browns Shoes
All of our store managers, district managers and sales directors started out on the floor at our stores and worked their way up through the company, so they understand the needs of their front-line employees on a personal level—they were there once, too.
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